Emploi, stage et réseau en gestion et finance

Présentation

Le conseiller en organisation est un acteur clé dont la mission est de modéliser la structure de l’entreprise de manière à réaliser les objectifs définis par la direction générale tenant compte des différents acteurs et de son environnement. Il intervient sur tout problème d’organisation générale des entreprises dont il connait les spécificités, notamment afin de résoudre des problématiques afférentes à des changements organisationnels ou stratégiques : restructuration, fusion, délocalisation… Il doit ainsi accompagner l’entreprise à concevoir et poser des systèmes visant à améliorer sa rentabilité, sa productivité, dans une logique à court ou moyen terme, mais aussi anticiper les conséquences sur les aspects humains, informatiques, technologiques, de sécurité, …

Missions

- Définir les problèmes liés aux objectifs de l’entreprise d’un point de vue structurel et global
- Poser des systèmes de résolution et d’accompagnement des processus de changement
- Conseiller l’entreprise à différents niveaux (RH, commercial, …)

Formation

- Master d’école de commerce ou d’ingénieurs
- Master d’IEP

Compétences requises

- Bonnes connaissances juridiques, fiscales et sociales
- Notions sur le secteur étudié

Qualités requises

- Très bon relationnel
- Esprit d’analyse
- Ouverture d’esprit
- Disponible et mobile

Fourchette de salaires

Entre 30 000 € (débutant) et 50 000 €

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