Fermer

  • Se souvenir de moi

Mot de passe oublié ?

Vous avez déjà un compte ? Connectez-vous Ici

Des milliers de professionnels de la finance utilisent Dogfinance pour faire évoluer leurs carrières

494 085 Professionnels
6 811 Offres d'emploi
1 290 326 Mises en relation

Networking

Retrouvez vos collègues et camarades d'études

Enrichissez votre carnet d'adresses

Echangez, Annoncez, Communiquez

Carrière

Vos contacts connaissent votre futur employeur

Affichez votre expertise : faites-vous chasser

Trouvez vos futurs collaborateurs

Inscrivez-vous gratuitement

 

5 caractères min.

  • Je souhaite recevoir des offres des partenaires Dogfinance

En cliquant sur S'inscrire ou en utilisant Dogfinance, vous confirmez avoir lu, compris et accepté les Conditions générales d'utilisation.

Des milliers de professionnels de la finance utilisent Dogfinance pour faire évoluer leurs carrières

494 085 Professionnels
6 811 Offres d'emploi
2 580 652 Mises en relation

Networking

Retrouvez vos collègues et camarades d'études

Enrichissez votre carnet d'adresses

Echangez, Annoncez, Communiquez

Carrière

Vos contacts connaissent votre futur employeur

Affichez votre expertise : faites-vous chasser

Trouvez vos futurs collaborateurs

Inscrivez-vous gratuitement

 

5 caractères min.

  • Je souhaite recevoir des offres des partenaires Dogfinance

En cliquant sur S'inscrire ou en utilisant Dogfinance, vous confirmez avoir lu, compris et accepté les Conditions générales d'utilisation.

publicité

Publié le 14/12/2015 par

5 choses à apporter en entretien d'embauche!

Il est impensable de se rendre à un entretien d’embauche les mains dans les poches. Cela pourrait être perçu comme un manque de professionnalisme et vous faire perdre des points auprès du recruteur. Pour éviter ce genre de situation, voici une sélection des 5 choses à amener le jour J.

5 choses à apporter en entretien d'embauche!

Vous avez un entretien prévu pour les jours à venir. Vous vous êtes préparé aux 10 questions inévitables, entraîné à l’art de la présentation et choisi la tenue adéquate. Bravo! Mais avez-vous pensé aux documents à apporter avec vous le jour de l’entretien?

 

Votre CV

Vous devez toujours vous munir de plusieurs exemplaires papier de votre CV en allant à un entretien. Cela peut paraître logique pour certains ou inutile pour d’autres dans le sens où vous l’avez déjà envoyé à l’entreprise en postulant à l’offre d’emploi. Pourtant il se peut que votre recruteur l’ai égaré en traitant la pile de candidatures qu’il a reçue ou qu’il ne l’ai jamais eu entre les mains car votre candidature lui a été recommandée par une autre personne. Bref, il vaut mieux anticiper tous les cas de figure.

Un bloc-notes

Toujours prendre de quoi noter car il se peut que le recruteur mentionne certains éléments pertinents, sur lesquels vous pourrez l’interroger une fois l’entretien terminé. Cela démontrera votre tempérament organisé et méticuleux. Attention cependant à ne pas vous en servir comme d’un moyen d’éviter les contacts visuels avec votre interlocuteur, sous risque de paraître suspect et mal-préparé.

Vos réalisations

Votre recruteur a besoin de preuves attestant de vos compétences. Par exemple si vous êtes graphiste, n’hésitez pas à vous munir d’un book avec vos principales créations. De même si vous êtes un commercial, il est toujours bien venu d’illustrer vos propos en exposant des bilans que vous avez réalisés dans le cadre de votre ancien travail.

Des références

Pour donner plus de crédibilité et de fiabilité à votre candidature, vous pouvez également apporter des lettres de recommandation rédigées par vos anciens employeurs ou collaborateurs. Ne les sortez de votre porte-documents que si vous le jugez nécessaire. Munissez-vous également des coordonnées de vos référents, il se peut que le recruteur demande à les contacter.

Vos Diplômes

Apporter vos diplômes en entretien d’embauche permet d’éviter au recruteur d’avoir à vérifier par lui-même leur authenticité auprès des établissements que vous avez fréquentés. Attention cependant à ne pas les dévoiler dès le début de l’entretien pour ne pas paraître imbu de vous-même. C’est une bonne chose d’avoir eu mention très bien au bac mais attendez que votre interlocuteur mentionne le sujet pour le certifier en montrant votre diplôme.

 

 

Source: Digischool 

A Propos de l'auteur

Nicolas Vastaa
Consultant en recrutement chez Carrevolutis

Aucun commentaire

Membre anonyme

©2017 Dogfinance | site réalisé par Maespirit Développeurs | Mentions légales | Conditions d'utilisation | Conditions générales de vente

Traitement en cours... Veuillez patienter