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Publié le 30/03/2020 par

COVID-19 : comment le recrutement chez LCL se réinvente-t-il ?

Depuis l’annonce du Gouvernement le 16 mars dernier, l’heure est désormais à la santé et à la sécurité de tous en respectant une période de confinement qui touche l’ensemble de nos activités.

COVID-19 : comment le recrutement chez LCL se réinvente-t-il ?

Nos collaborateurs se mobilisent chaque jour en agence ou à distance pour accompagner nos clients particuliers, entreprises et professionnels. Notre entreprise doit en effet répondre aujourd’hui et plus que jamais aux besoins de la société et des français. Accompagner, conseiller, être à l’écoute… C’est aujourd’hui le cœur de notre métier de banquier qui se joue partout en France, au sein de nos agences ou à distance.

Restez chez vous… Nous venons jusqu’à vous !

Nos équipes RH s’organisent pour faciliter votre candidature en utilisant des méthodes de recrutement à distance. Pour candidater, il suffit de vous rendre sur notre site d’offres d’emploi et de postuler à l’une de nos nombreuses opportunités. Si votre profil est retenu, vous serez ensuite contacté(e) par un de nos recruteurs pour programmer un entretien à distance sur ordinateur, tablette ou encore smartphone.

Cette période inédite nous oblige ainsi à vous proposer des alternatives digitales pour postuler, mais nous mettons tout en œuvre pour toujours accorder une place privilégiée au H de notre métier, l’Humain. La bienveillance et l’écoute restent une priorité, même à travers un écran.

 

Alors, prêt pour une rencontre à distance ?
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