Fermer

  • Se souvenir de moi

Mot de passe oublié ?

Vous avez déjà un compte ? Connectez-vous Ici

Des milliers de professionnels de la finance utilisent Dogfinance pour faire évoluer leurs carrières

435 366 Professionnels
8 755 Offres d'emploi
875 295 Mises en relation

Networking

Retrouvez vos collègues et camarades d'études

Enrichissez votre carnet d'adresses

Echangez, Annoncez, Communiquez

Carrière

Vos contacts connaissent votre futur employeur

Affichez votre expertise : faites-vous chasser

Trouvez vos futurs collaborateurs

Inscrivez-vous gratuitement

 

5 caractères min.

  • Je souhaite recevoir des offres des partenaires Dogfinance

En cliquant sur S'inscrire ou en utilisant Dogfinance, vous confirmez avoir lu, compris et accepté les Conditions générales d'utilisation.

Des milliers de professionnels de la finance utilisent Dogfinance pour faire évoluer leurs carrières

435 366 Professionnels
8 755 Offres d'emploi
1 750 590 Mises en relation

Networking

Retrouvez vos collègues et camarades d'études

Enrichissez votre carnet d'adresses

Echangez, Annoncez, Communiquez

Carrière

Vos contacts connaissent votre futur employeur

Affichez votre expertise : faites-vous chasser

Trouvez vos futurs collaborateurs

Inscrivez-vous gratuitement

 

5 caractères min.

  • Je souhaite recevoir des offres des partenaires Dogfinance

En cliquant sur S'inscrire ou en utilisant Dogfinance, vous confirmez avoir lu, compris et accepté les Conditions générales d'utilisation.

Publié le 11/05/2016 par

Les 3 étapes clefs d’un entretien d’embauche

Les 3 étapes clefs d’un entretien d’embauche

Lorsque vous préparez un entretien d’embauche il y a 3 étapes cruciales à respecter: l’avant, pendant, et l’après. Cette information peut sembler banale, elle est au contraire peu respectée des candidats et pourtant fortement appréciée par les recruteurs.



Avant:

La préparation en amont de l’entretien est indispensable. On ne cessera de le répéter, venir à un entretien d’embauche comme un touriste est inacceptable.

Avant le jour J renseignez vous au maximum sur l’entreprise que vous souhaitez rejoindre, n’hésitez pas à aller sur le site carrière de la société mais également à vérifier leur présence sur les différents réseaux sociaux, réseaux sociaux professionnels. La communication de l’entreprise sur les réseaux sociaux vous donnera des éléments supplémentaires pour mieux cerner celle-ci.

Conseil pratique: Partez en avance afin d’être plus serein (d’autant plus si vous ne connaissez pas les lieux où vous vous rendez), prenez le temps de vous vider la tête et d’arriver à l’entretien calme et apaisé.  



Pendant:

Durant l’entretien soignez votre attitude, même si ce n’est pas le cas vous devez apparaître aux yeux du recruteur comme une personne détendue et sereine. Vous pouvez penser que votre attitude est secondaire par rapport à votre discours et vos compétences, c’est faux, faites bien attention au langage corporel qui en dit beaucoup sur vous. Soutenez le regard de votre interlocuteur, soyez clair et précis dans votre discours et ne vous laissez pas déstabiliser par des questions pièges.
N’hésitez pas à la fin de l’entretien à poser des questions, n’ayez pas peur de paraître lourd, poser des questions et vous intéresser au poste et à l’entreprise montrera votre motivation.



Après:

Beaucoup d’entre vous ne s’en soucient pas or envoyer un e-mail de remerciement peut faire la différence. Il ne s’agit pas ici d’écrire un roman mais simplement un rapide mail pour remercier le recruteur de vous avoir accorder du temps et ainsi laisser une trace écrite de votre venue afin qu’il se souvienne de vous. On ne vous reprochera jamais d'être trop poli. 
Vous pouvez également, si le temps de réponse vous semble trop long, recontacter l’entreprise pour savoir où ils en sont dans le traitement de votre candidature (attention, il ne s’agit pas de passer pour le gros lourd qui harcèle le recruteur tous les jours non plus).

A Propos de l'auteur

Marina Pascarel
Social Media Manager chez Eduniversal

7 commentaires

Laurent Medjber
Signaler

Laurent Medjber

attention à l'orthographe (vos compétences avec un s)

1 | Répondre | le 11/05/2016

Olivier Catoire
Signaler

Olivier Catoire

Laurent Medjber : Il s'agit manifestement une faute de frappe, et non d'une faute d'orthographe.
Quoiqu'il en soit, votre remarque aurais pu être faite "en privé".

2 | Répondre | le 11/05/2016

Marina Pascarel
Signaler

Marina Pascarel

Merci Olivier de vouloir sauver mon honneur orthographique :) l'erreur et/ou l'oubli sont humains, les souligner publiquement ne me dérange pas.

1 | Répondre | le 11/05/2016

Oliva Moya-Minke
Signaler

Oliva Moya-Minke

Merci Marina pour ce rappel essentiel que certains oublient souvent. Et peut importe les erreurs, l'essentiel c'est que le message est passé encore merci.

1 | Répondre | le 18/05/2016

Oliva Moya-Minke
Signaler

Oliva Moya-Minke

Oh désolée, la police de l'orthographe va frapper oups je voulais dire "...peu importe..."

1 | Répondre | le 18/05/2016

Marina Pascarel
Signaler

Marina Pascarel

@[244766:Oliva Moya-Minke] : Heureusement vous avez devancé la police de l'orthographe Olivia :) !

| Répondre | le 18/05/2016

Membre anonyme

Vous publiez en tant que Membre anonyme Choix  Membre anonyme Choix Banque de France Banque de FranceConsort NT Consort NT ING Direct Membre anonyme

©2017 Dogfinance | site réalisé par Maespirit Développeurs | Mentions légales | Conditions d'utilisation | Conditions générales de vente

Traitement en cours... Veuillez patienter