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Publié le 28/11/2018 par

Gan prévoyance recrute 140 commerciaux terrain en assurances dans toute la France

Gan prévoyance recrute 140 commerciaux terrain en assurances dans toute la France

1) Pouvez-vous présenter GAN PREVOYANCE aux membres de Dogfinance ? 

Filiale de Groupama, Gan Prévoyance est une entreprise à taille humaine en forte croissance ces dernières années, spécialisée dans le domaine de l'assurance de personnes depuis 70 ans, et qui fait de la satisfaction clients sa priorité. 
Nos 550 Conseillers mettent à profit leur expertise afin d'accompagner nos 450 000 clients professionnels et particuliers tout au long de leur vie, en leur proposant des solutions personnalisées dans les domaines de la prévoyance, la retraite, la santé, l'épargne ainsi que l'immobilier locatif. 

 

2) Quels sont vos objectifs de recrutement en 2018-2019 ? 
 
Nous recrutons 140 commerciaux terrain en assurances F/H sur toute la France. 

3) Quels types de profils recherchez-vous ? 
 
Ce sont nos clients qui nous incitent à toujours rechercher les meilleurs collaborateurs. 
Chez Gan Prévoyance, la personnalité, l'état d'esprit et la volonté d'engagement sont des critères fortement privilégiés. Priorité à l'agilité et au potentiel ! 
C'est particulièrement vrai pour le métier de commercial terrain en assurances. L'entreprise est aussi attentive aux candidats ayant déjà réussi dans le métier qu'à des candidats avec un tempérament de vendeur(se) et prêts pour une nouvelle aventure. 

4) Comment s'effectue votre processus de recrutement ?
 
Il s'effectue en plusieurs étapes :
• Une présélection sur CV consolidé par un entretien téléphonique ou sur entretien vidéo différé ;
• Un entretien avec votre futur consultant RH et un entretien avec votre futur manager ;
• Des tests d'évaluation ou mises en situation peuvent être organisés 

Retrouvez toutes nos actualités et nos offres sur notre page Dogfinance 

13 commentaires

patrick chevallier
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patrick chevallier

ou postule t'on?

| Répondre | le 29/11/2018

Armandino TANO
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Armandino TANO

Merci d'indiquer le salaire.

| Répondre | le 29/11/2018

Abdelkader Aouidat
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Abdelkader Aouidat

Abdelkader Aouidat
Ou Postuler?

| Répondre | le 29/11/2018

Kera Invernizzi
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Kera Invernizzi

Intéressée par ce poste, merci de m’indiquer par quel biais nous devons postuler ainsi que les départements concernés par vos besoins.
Merci pour votre réponse
Cordialement

| Répondre | le 29/11/2018

Oumar  Diop
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Oumar Diop

Je suis intéressé, veuillez m'indiquer ou et comment postuler ?

| Répondre | le 29/11/2018

GAN PREVOYANCE
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GAN PREVOYANCE

Bonjour, Merci pour l'intérêt porté à notre société. Vous pouvez retrouver nos offres sur : https://offres.groupama-gan-recrute.com/offre-de-emploi/liste-offres.aspx?changefacet=1&facet_JobFamily=332 sur LinkedIn. L'équipe recrutement

| Répondre | le 29/11/2018

GAN PREVOYANCE
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GAN PREVOYANCE

Les grands principes de notre système de rémunération sont les suivants : un salaire fixe modéré + un variable déplafonné (paiement des commissions d'apports sur les primes commerciales mensuelles HT déduction faite d'une franchise) + bonus trimestriel et bonus annuel. Pour les frais : carte Ticket Restaurant + frais kilométriques.

J'aime2 | Répondre | le 29/11/2018

Membre anonyme
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Membre anonyme

je n'ai juste pas le profil du menteur ou du vendeur de chamalows

| Répondre | le 29/11/2018

Membre anonyme
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Membre anonyme

avec leur bla bla bla bla bla toute la journée ils sont même capables de vendre leur mère

| Répondre | le 29/11/2018

GAN PREVOYANCE
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GAN PREVOYANCE

@Paulette POMPILIO. Dans l'Assurance, le devoir de conseil est une obligation juridique pour l’assureur et un levier incontournable de la satisfaction client. En cas de violation de ce devoir, un(e) commercial(e) s'exposerait notamment à des sanctions disciplinaires. https://www.argusdelassurance.com/juriscope/fiches-pratiques/fiche-pratique-le-devoir-de-conseil.111399

2 | Répondre | le 29/11/2018

Pascal BENAROUS
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Pascal BENAROUS

Bonjour,
Pouvez-vous m'indiquez votre mail ?
Cordialement,

| Répondre | le 29/11/2018

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Bonjour,
Recrutez vous des Seniors ?
Ancienne DAF en possible reconversion...
merci de votre réponse
Cordialement

| Répondre | le 10/12/2018

GAN PREVOYANCE
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GAN PREVOYANCE

Si vous souhaitez échanger avec nous, vous pouvez joindre toute l'équipe développement RH directement sur LinkedIn. @Evelyne Dans les faits, en 2018, nous avons recruté des talents de 23 à 56 ans ! Nous travaillons à diversifier nos recrutements et agir concrètement pour l’égalité des chances :-)

| Répondre | le 21/01/2019

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