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Expérience requise
Inférieure à 1 an
Niveau requis
Bac+4 - Bac+5
Contrat
Alternance, De 12.0 à 24.0 mois mois
Rémunération
A déterminer

Publié le 04/01/2021 - Date de début : 21/12/2020

Description de l'entreprise

CiiB est pionnier et spécialiste du développement de l’actionnariat direct de l’épargne des ménages vers les TPE PME avec la mise en place de plateformes individuelles par entreprise (Carnet d’annonces d’achats ou ventes d’actions) à impacts local ou régional.

Ces interventions s’adressant aux entreprises visant une forte croissance et pérennité.
CiiB les conseille car il peut aussi réaliser l’introduction en bourse de petites et moyennes entreprises de croissance.

Ciib et labellisé Fintech par le pôle de compétitivité mondial Finance Innovation pour le Carnet d’annonces attaché à son back-office titres.

CiiB a été précurseur et acteur essentiel dans le développement des bourses régionales en introduisant 54 PME qui ont levé pour 100 M€ d’auprès de 30 000 actionnaires individuels.

Missions

• Organiser le suivi, le contrôle et l'enregistrement des opérations réalisées sur les Carnet d’annonces de CIIB
• Suivre le dossier d’agrément PSI auprès de l’APCR préalable à l’adhésion à Euroclear pour assurer la tenue de registres de sociétés cotées sur Euronext Access
• Organiser le back office titres de sociétés cotées sur Euronext Access, règlements livraisons des actions en Euroclear
• Participer aux évolutions du logiciel Traction : pour les sociétés non cotées et pour les sociétés cotées sur Euronext Access
• Participer au Plan d'Action Commercial, prise de rendez-vous, élaboration de propositions, suivi des prospects et des clients
• Proposition d'innovation et valeur ajoutée

Profil recherché

Etudiant(e) en école de commerce, en ingénierie financière ou finance de marché, vous souhaitez développer vos compétences pour les PME-PMI de croissance.

Un bon sens de l'organisation et une certaine rigueur sont nécessaires

Ce contrat d'apprentissage vous permettra d’acquérir une expérience significative.

Notre objectif est qu’il puisse conduire à une proposition de poste en CDI.

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