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Céline Celine

Céline Celine

Responsable Ressources Humaines

En recherche d'emploi LieuFrance

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Relations

3 relations

Suzy AboulkheirCarla WatzkiAnaïs Ginibrière
Suzy AboulkheirCarla WatzkiAnaïs Ginibrière
Céline Celine

Céline Celine

Responsable Ressources Humaines

Résumé

Diplômée d’un master 1 en Langues Etrangères (Anglais, Espagnol) spécialité business et d’un master 2 en Ressources Humaines, j’ai plus de quinze ans d’expérience en Ressources Humaines au sein de groupes internationaux spécialisés en ingénierie industrielle, solutions logistiques, le transport, le BTP…

La première partie de mon parcours est axée sur le développement RH : pilotage du plan de Formation, recrutement, marque employeur, communication RH. Depuis 6 ans, mes responsabilités sont orientées en RH opérationnel et stratégiques : conseil RH terrain auprès des managers/salariés, accompagnement au changement : transformation/déménagement de sites, nouveau SIRH et le pilotage de campagnes RH : politique salariale, Revue des Talents/succession planning…

Je viens de terminer un CDD en tant que Responsable de développement des compétences chez KAEFER WANNER, filiale de KAEFER Group.

Je suis à la recherche d'un poste en tant que HR Business Partner/Responsable Ressources Humaines opérationnel et/ou stratégique mais je souhaite également découvrir des métiers actuellement en tension sur le marché de l'emploi.

Cordialement,
Céline HAZAN

Expérience Expérience

2020 2020

Responsable Développement des Compétences chez KAEFER WANNER

LieuSuresnes, France

Périmètre : KAEFER WANNER, filiale de KAEFER Group (Allemand), 1850 salariés, 12 sites en France Responsabilités : - Piloter le déploiement de Talentsoft (4 mois) : Implémenter les données salariés avec la DRH Corporate Allemande, traduire les supports...Lire la suite

2019 2019

HR Business Partner chez SODERN- Filiale Ariane Group

LieuLimeil Brévannes, France

Périmètre : Direction des Opérations-300 salariés-65% d’ingénieurs/Cadres Responsabilités : - Piloter la campagne salariale : 10 réunions de cadrage, 5 réunions de consolidation (1 mois et demi) - Rédiger une directive sur la filière Expert...Lire la suite

2018 2017

Responsable Ressources Humaines chez Revenue Collection Systems - Thales

LieuBrétigny sur Orge, France

Revenue Collection Systems-filiale de Thales SIX GTS Périmètre : 320 salariés-80% de cadres ingénieurs en informatique industrielle Responsabilités : - Recruter des profils en ingénierie, export, service clients (34 nouveaux embauchés en 4 mois) -...Lire la suite

Formation Formation

2009 2008

Master 2 RH chez Université Panthéon-Sorbonne

LieuParis, France

Modules : Environnement juridique & social, Piloter le changement et accompagner les managers opérationnels,
Politique RH et Ressources Humaines & Stratégie,
Mémoire professionnel : Le stress au travail chez les cadres des grandes structures

1994 1993

Master 1 Langues Etrangères Appliquées - spécialité Business chez Université de Murcie - Espagne

LieuMurcie , Espagne

Etude de l'anglais et l'espagnol appliquée au Business : économie, études de marché, commerces extérieur, marketing
Formation en Espagne - Projet ERASMUS

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    Responsable

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    Espagnol Espagnol Courant

    Portugais Portugais Intermédiaire

  • Informatique Informatique

    Maîtrise du pack office : word, excel, powerpoint SIRH : TALENTSOFT, WORKDAY, HR SAP, Smartrecruiters Outils collaboratifs : MS... Lire la suite

    Intérêts Intérêts

    Membre actif de l’ANDRH (Association Nationale des DRH), Trésorière de l’ANDRH Essonne Marche Nordique - aquatic fitness –... Lire la suite

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